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Nous sommes à la recherche de notre prochain(e) :

Technicien(ne) en travaux pratiques en techniques policières

Votre rôle parmi nous

Vous aurez à assister le personnel enseignant du programme de techniques policières dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.

Au Cégep, nous misons sur un milieu de travail à dimension humaine et travaillons en équipe à soutenir chacun de nos membres. En tout temps, vous serez appuyé(e) et relèverez du directeur du campus de Gaspé, monsieur Steve Boulay.

Ce que nous recherchons

  • Une personne qui a le Cégep à cœur et qui fournit un soutien aux étudiantes ou étudiants lors des activités de laboratoire, de stage ou d’atelier en collaboration avec les enseignantes ou enseignants et qui accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstratrice ou démonstrateur, de monitrice ou moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
  • Une personne organisée qui participe au choix du matériel spécialisé, ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle en effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage. Elle effectue aussi la location des véhicules et des emplacements nécessaires au cours de conduite et prépare le circuit au besoin.
  • Une personne rigoureuse qui planifie les horaires des simulations en collaboration avec les enseignantes et enseignants. Elle prépare et organise matériellement des laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle extrait aussi les vidéos de simulation, les transmet aux étudiantes et étudiants pour leur autoévaluation et prépare des guides d’utilisation pour le personnel enseignant.
  • Une personne impliquée qui participe à la préparation, au déroulement et à l’encadrement des simulations : explication des rôles aux comédiennes étudiantes ou comédiens étudiants, installation du matériel, vérification du fonctionnement des équipements, application du maquillage spécialisé, répartition à la radio et participation comme comédienne ou comédien au besoin.
  • Une personne structurée qui assure le bon déroulement de la commande et de l’essayage des uniformes des étudiantes et étudiants.
  • Une personne habile qui assure un soutien lors du cours de conduite en circuit fermé en agissant comme monitrice ou moniteur.

Ce que vous devez posséder

  • Un diplôme d’études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
  • Campus de Gaspé
Un emploi régulier, à temps partiel sur une base annuelle (14 heures/semaine) du 10 août 2026 au 10 juin 2027
Un salaire selon votre expérience : un taux horaire de 27,75 $ à 37,04 $
Type d'affichage
Interne • Externe
Date limite pour postuler
17 juin 2026 à 23 h 59
Date prévue d’entrée en fonction
10 août 2026
Numéro d'affichage
10378
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Informations supplémentaires

Tests : Les candidates et candidats devront répondre aux exigences fixées par le Cégep en matière de compétences langagières. Vous trouverez ici des suggestions de préparation aux tests de français. D’autres tests peuvent être exigés.

Programme d’accès à l’égalité en emploi : Le Cégep de la Gaspésie et des Îles applique un programme d’accès à l’égalité. Les femmes, les personnes handicapées, les personnes autochtones ainsi que celles appartenant à une minorité visible ou à une minorité ethnique sont invitées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être mises en place, en toute confidentialité, pour répondre aux besoins des personnes en situation de handicap. En savoir plus

Déposer votre candidature

Faites-nous parvenir votre candidature en complétant le formulaire ci-dessous.

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Programme d’accès à l’égalité en emploi

Le Cégep de la Gaspésie et des Îles applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature. Les renseignements recueillis sont confidentiels et ne serviront qu'à l'application de la Loi. Les trois questions qui suivent, à ce propos, ne sont pas obligatoires.
Je m’identifie comme :
Je m’identifie comme :
* Personne ayant une déficience qui entraîne une incapacité significative et persistante, qui est sujette à rencontrer des obstacles dans l’accomplissement d’activités courantes. Ceci inclut une personne : ayant un trouble du spectre de l’autisme; ayant un trouble de santé mentale qui entraîne une incapacité significative et persistante; dont l’incapacité est épisodique ou cyclique.
Je m’identifie comme appartenant à l’un des trois groupes suivants :
1. Membres d'une Première Nation, Métisses et Métis du Canada, ou encore Inuites et Inuits. 2. Personnes autres qu’autochtones qui s’identifient comme minorités visibles en raison de leur « race » ou de la couleur de leur peau. (Note : Les « races » n’existent pas biologiquement, mais c’est un construit social. Cependant, le racisme existe.) 3. Personnes qui ne s’identifient pas comme minorités visibles ou personnes autochtones et dont la langue maternelle n’est ni le français ni l’anglais.
Êtes-vous légalement autorisée ou autorisé à travailler au Canada?*
Quel est votre statut quant à l’autorisation de travailler au Canada?*

Documents à déposer

Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, Taille max. des fichiers : 5 MB.
Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, Taille max. des fichiers : 5 MB.
Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, zip, Taille max. des fichiers : 10 MB.